李学武给韩战下的命令却是不要管李怀德的话，李怀德也没有说不能查。

而且就像先前李学武所说的那样，领导是把握方向的，具体的业务他们懂个屁，该怎么干还是怎么干。

“不要怕，放开了查，哪个部门不合格直接下整改通知，拒不整改的直接贴封条！”

李学武拿着电话看了沙器之一眼，随后对着韩战叮嘱道：“接下来你们科室将承担全厂推广应急管理经验的任务，没有点儿力度放屁都不带响，谁听你的？”

沙器之在办公桌一旁忙着手里的工作，耳朵却是听着李学武讲电话，心里也是在思考李学武说的话和这种行事作风。

这会儿看着雷厉风行、敢作敢为的李学武，他却是想起了先前听办公室里的同事们谈论领导的话。

级别越大，能耐越大，脾气却越小，可特么不干活儿。

级别不大，能耐还小，脾气却大，但让他干活还干不出来啥。

只有中层干部，能干活，能耐大，特么脾气也大。

在给韩战叮嘱完，李学武又让沙器之把于德才叫了过来。

“你联系一下宣传处，做出个预案来”

李学武对着进屋的于德才交代道：“把应急预案和演练的宣传工作做在前面，领导那边一讨论通过，这边的宣传立马上，别等”

于德才却是也在慢慢熟悉李学武这种做事风格的，什么事儿都把准备工作做在前面。

说白了就是控制欲比较强，想把所有工作的结果都控制在他的想法范围内。

可就是这种韧劲儿让李学武平步青云，身担两个单位的重担还能这么的游刃有余。

所以这会儿于德才赶紧点头答应了，但也提出了自己的问题。

“刚才消防科来综合处借人”

跟李学武汇报了一下工作情况，看了一下李学武的脸色，随后说道：“您也知道嘛，现在消防科正在组织搭建，还有很多岗位缺人中，您看……？”

于德才的意思就是消防科干活没有人，他这边也忙着，没有能力支援。

但消防科的工作是现在保卫处的重点，他又是处理协助李学武的大管家，不能不做工作，所以来请示李学武的意见。

李学武则是摆摆手表示了拒绝。

“这不行，干工作不能拆东墙补西墙”

先是回绝了于德才拆借人员的意见，随后摸了摸下巴，眯着眼睛对于德才交代道：“这样，你给武裝部打电话，就说我说的，从后勤办公室调人”。

“这……这能行嘛？”

于德才也是含糊了，

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