作的时候也看见有的部门在贴。

可就像大多数他看见的一样，都是扯淡的，他是专业人员，还能看不出那上面写的真假？

要说起来，大字告的最初目的和作用还是针对正治问题的，从意识形态或者思想状态上出发去考虑问题。

可轧钢厂里所有人过筛子，一万五千多人，小本毕业的不到一半，中学或者中专毕业的不到五分之一，大学毕业的不到百分之一，搞什么思想啊。

依着李学武来说，这些人连特么红皮书都没看完过，有组织的负责人可能都没看过，站在前面瞎几把喊口号的。

要谈立场，谈思想，总得是具有一定影响力的，判断这个人因为思想有问题，产生的影响巨大，才构成处理的先决条件。

王二麻子是厂里掏厕所的，天天跟茅坑后面上班，他说厂里应该专门搞发展，不要搞思想。

这对不对？

当然是不对的，按照现在的要求和标准，他的思想是有问题的。

可是！

他就是一掏厕所的，他说的话并不代表任何人和群体，只代表了他自己的想法，有什么问题嘛？

这是一个言论自由的年代啊，他是正式工人，可以发表自己的言论啊。

他的话会对谁造成影响呢？

是茅坑里的苍蝇，还是爬出来的蛆啊，蹲厕所的那些人总不会让王二麻子站在自己面前给上正治课吧？

说白了，现在弄的这些都是啥啊，还不就是王二麻子在扫厕所的时候跟那些苍蝇说了些矛盾的话嘛。

就因为这个，还至于调整他工作？不让他上班了？

现在闹的凶的还都是那些起哄的，或者看热闹不嫌事大的人。

他们借着这次机会将对车间或者部门领导多年积累的怨气发泄发泄，或者是互相攻讦对方。

李学武带着沙器之转到车间这边的时候，一车间的大墙上已经贴了好多白纸了，上面最有意思的事说天气热，车间主任不给买雪糕的，落款是姓张的工人。

沙器之看了也是忍不住笑出声来，陪同李学武检查的孙健也站在一旁苦笑。

他是厂办笔杆子出身，自然是个文化人，看着这些工人耍笔杆子，他只觉得啼笑皆非。

李学武见着一车间主任迎出来，笑着点了点墙上的大字告对他说道：“你得接受批评啊，这大热天的，怎么能不给工人买雪糕呢！”

一车间主任哭笑不得地说道：“这些损小子瞎玩闹呢，人家都写了，他们说我们车间也应该写”。

“呵呵，写的挺好~”

李学

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