卫这一步棋走得极好。

随着蒋非人气的爆炸性提升，高旅连着被游讯网压得喘不过气的情况一缓，随后的的“爱在路上”项目热度也渐渐上来。

观看“亲密接触”的人群主力就是高旅的目标群体，这些人里不乏等待爱情的单身男女，他们中的不少人都成了“爱在路上”产品的消费者。

高旅的人自然是振奋不已，工作状态恍然一新，很多年轻的女同事还成了蒋非的粉丝，天天吵着要和蒋非合影。

不少供应商在看到节目和网上的讨论之后自己主动找上门来，希望高旅能够为自己的产品多做些推广，而在产品价格上，也给出了更多的让步。

其实供应商给高旅的产品底价还是要高于给邱至洪的，但是因为邱至洪还要给一笔回扣给供应商，因此在定价上不得不往高一点定。

这样下来，两家网站的产品价格就基本持平了，而在这样的情况下，平台的品牌优势就充分体现出来了。

高旅的销售额再一次上扬，有了“亲密接触”节目的加持，销售量甚至有赶超之前的势头，死死地压住了游讯网。

“爱在路上”项目热度也逐渐升温，因为品牌好，加上策划得当，口碑一路高涨，很快也盖过了游讯网的“边走边爱”

高旅的人自然是扬眉吐气，总算是出了一口恶气。

蒋非成了高旅的功臣，加上太子爷的背景，一下子成了高旅最炙手可热的人。

而就在这时，蒋华开始着手裁员，她裁掉的人人员不少，加起来有十来个人，都是之前高旅销售低迷的时候背后说蒋非坏话，散播负面消息的人。

蒋非裁员的理由很简单，公司需要具有正面能量，能够给同事带来斗志的员工，背后诋毁同事，勾结外人挑拨内部关系的人一律开除。

原来这些人很多都在这段时间内和邱至洪廖安妮有所接触，也都曾动过跳槽的心思。他们汲汲于眼前的利益，在公司遭遇危机的时候落井下石，蒋华虽然在当时不动声色，但是却默默都将这些人记录下来，在公司业绩好转的时候，一律开除。

她这么做，自然也有一部分为蒋非的发展扫清障碍的意思，底下的人当然也懂其中的道理，纷纷检视起自身来。

脾气再好的老板，也是老板。

“亲密接触”栏目组负责人对这样的结果也是大喜过望，节目的热度甚至引起了百花卫视高层的注意。

在蒋非参加的第三期节目再一次刷新了百花卫视的收视记录之后，王大卫主动联系了“亲密接触”栏目组的负责人丁兆，希望节目可以做一期特

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