己的天赋和技巧成功化解，并交出一个高于满分的答卷。

但这些与二区代表人的考核是不一样的，因为他要面对的……是对珠宝没有任何需求的人。

这就意味着，相比于曾经徐夫人给出的“宴会镇场子项链”，又或是“女儿生日会”的命题，这次是一张没有题目的考卷。

因此想要设计出一件可以打动人心、被认可的作品，他需要从零开始，主动地探求来挖掘这位二区代表人的人生轨迹。

设计师专业的技巧反倒是次要，是否拥有八面玲珑的交际能力、并从沟通中学会揣摩人心，倒成了这场考核的首个难点。

而这……恰恰是席羡青最不擅长的领域。

祝鸣静了片刻，问：“考核的流程是什么样的？”

席羡青微诧地抬起眼，似乎是没想到他会对这些感兴趣。

“爷爷的要求是，两个月的时间，前一个月内，可以和代表人见三次面，沟通并交流设计想法。”

席羡青说：“最后一个月则用来打磨成品，提交作品，然后进行合影，这算是一个完整的流程。”

喉结一动，他蹙眉补充道：“但代表人们和客户是不一样的，因为——”

他停了下来，不知如何向祝鸣解释自己的难处。

但祝鸣却点了点头，一语道破：“问题在于，和带着要求主动找上门的客户不同，二区代表人并没有对珠宝饰品的需求。”

“你担心自己交际能力不足，无法打开那位代表人的心扉，发现她的需求，挖掘不到相关的灵感？”他问。

席羡青一怔，点头。

“所以明天第一面的交涉，会很重要。”他沙哑道。

祝鸣点头：“那你准备怎么做呢？

“我看过一些这位二区代表人的采访，大多都与她自己的餐厅相关，根本无法揣摩出她在美学方面的偏好。”

席羡青顿了一下，将桌上盛满宝石的托盘推到祝鸣面前：“我只能提前准备了一些裸石，准备让她挑选，大致了解一下他的喜好。”

祝鸣看了一眼：“这是红宝石、蓝宝石、绿宝石和……怪色珍珠？”

“……”席羡青就

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