担当上面，都值得决策层信任。

这是必然的，所有的班子重组都会出现这种状况，轧钢厂是不会管的，这是一种生态自然调节现象。

谷维洁见此，笑着点了点头道：“也不能这么说，当时班子里的人还是都很信任和支持你的，只是在力度上有区别而已”。

……

谷维洁皱眉道：“就像你在保卫处同技术处和生产管理处搞的造车项目？”

是的，董文学说要两个基础的时候，他是什么身份？

即便是现在，即便是过了年中会议，董文学就要成为厂领导了，为什么一直强调他的目标在炼钢厂？

因为在给李学武说的时候，和在说他自己的时候，都是从中层干部角度出发来阐述这个问题的。

“也是给钢铁行业找到一个转型和发展的方向，更是为钢铁行业发展新材料等工业一个自我提升的能力”。

听老师和前辈们说更合适些。

在众人的轻笑声中，李学武又继续说道：“第二，轧钢厂的主要业务永远都是钢铁行业，三产和联合企业所设计和研发的产品都是一种补充和引导”。

虽然现在是计划经济，但所有工厂是在整个经济框架内生产和工作的啊。

昨天晚上是李学武、董文学跟李怀德沟通，今天换了个主角，是两人同谷维洁沟通，目的就是要协调好两边，双方的矛盾和目标。

任晓宇笑过之后没有再为难他，而是对着董文学轻声说道：“简单的了解过你们厂的情况，比较有代表性嘛”。

多了就不值钱了啊！

谁有？

董文学也是说了自己能给谷维洁提供的“支持”，那就是建议谷维洁不要过度接触基层，更不要打破这种新型的“庇护—依附”关系。

“炼钢厂的潜力很大，是可以有个好发展的”

“我嘛，以现在所处的位置去放眼全局还是有局限性，所以我当前的主要目标还是立足根本，发展为主”。

钢铁行业有自己的直管部，有自己的整个工业体系，有自己的成系统的配套体系，怎么会出现问题呢。

董文学点了点头道：“我的情况比较特殊，刚刚接手保卫处，选择我接手炼钢厂只是不得已而为之的选择”。

“厂长根本不下来”

“所以，以轧钢厂为基础，发展联合企业，发展三产产业，帮助企业完成风险抵抗和转型就是成为了当前的重点工作”

董文学跟李学武的想法是一样的，风大就请个高的先走，并且顶着个高的前进，总有个挡风的不是。

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